广东今年3月开始的“百万英才汇南粤”行动计划，已是硕果累累。据悉，截至7月中旬已吸纳超过100万应届高校毕业生留粤来粤就业创业，进一步夯实广东现代化产业体系的人才基座、人才底座，充分彰显经济大省挑大梁的责任担当。
今年年初，广东在省高质量发展大会吹响“粤聚英才、粤见未来”号角，启动实施“百万英才汇南粤”行动计划，立下吸纳100万高校毕业生的“军令状”。此次招贤引才的行动计划，广东省委、省政府与人力资源社会保障部、教育部充分联动，3月份，联合举办2025年全国城市联合招聘高校毕业生春季专场活动启动仪式暨“百万英才汇南粤”春季大型综合招聘会；4月份，在北京、上海、杭州、武汉、西安、长沙、南京、成都开展N城联动春季招聘活动。
这种联动取得了很好的成效，将广东的用人信息与整体的高校毕业生信息做到互通，有效地消除了招聘和找工作之间的信息不对称。我国大学毕业生的就业情况，每年都是社会关注的焦点，以往存在就业形势严峻和市场需求结构性之间的张力，提前策动策划大规模的招聘会，将会起到很好的提高劳动力市场用人匹配性的作用。
并且，除了与部委联动，广东在此次行动计划中还采用新技术，紧抓AI应用，探索引入AI电话主动联系服务对象，引导公共就业服务机构提供AI诊断简历、模拟面试、岗位推荐等服务，提升人岗匹配效率。这也是广东作为改革开放前沿阵地及其开风气之先的体现。
除了精心策划和实施招聘的各个行动环节，广东也以真金白银支持全国各路英才来粤发展。广东各地不断加强毕业生求职就业住房保障，比如广州市为来穗面试或就业创业的大学生提供免费住宿服务和交通补贴，深圳市为5500余名来深面试求职的应届生提供免费居住7天服务，珠海市为1000多名新来珠青年人才提供“一免两减”住房保障、全年计划投入7000套房源，潮州市为高校毕业生等各类人才发放生活补贴和租房补贴超1100万元。广东正以满满的诚意让高校毕业生实实在在看到未来、得到保障，坚定信心在粤来粤发展。
除了用人，更重要的是事业留人。广东庞大的经济体量以及制造业大省的优势，足以支撑众多高校毕业生的就业与干事创业；广东拥有很多不断创新的优质企业、链主企业以及科技巨头，这足以为各路英才持续创新提供场所和条件；广东的新质生产力不断发展，正为英才们提供着源源不断的支撑力。
此次参与招聘的包括广东许多制造业链主企业，如比亚迪、广汽集团、格力、美的等，以及科技巨头华为、腾讯、大疆等。广东举全省之力组织发动各类企事业单位动态募集120多万优质岗位，其中，筹集26万个机关、事业单位、国有企业等政策性岗位；3月以来累计组织2.1万家重点企业在“粤就业”小程序发布62.5万个岗位，其中面向博士、硕士的岗位8.6万个，面向本科生25.6万个，面向大专和各类技工学校学生28.3万个，年薪10万以上岗位近26万个，年薪20万以上超6.5万个，年薪50万以上甚至百万年薪的超5000个。
据悉，从留粤就业的省内应届高校毕业生情况看，制造业吸纳毕业生最多，超10万人，人数占比从2020年的14.72%提升到2025年的19.21%，人工智能、机器人、半导体与集成电路、高端装备制造、新能源汽车、低空经济相关专业毕业生超4万人。 这不仅体现了广东的制造业大省的地位，广东高端制造业正在不断提供大量的就业岗位，也凸显了广东作为经济大省挑大梁的作用。广东在发展新质生产力、建设现代化产业体系方面，不仅体现在经济增长和发展方面，也体现在对人才的支撑作用方面，这也是投资于人的重要体现。
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